Дистанционный курс:

Психология бесконфликтного общения


Стоимость обучения: 990  руб.2 290  руб.

У нас вы можете приобрести курс от 36 до 144 часов
Выберите один из вариантов:

990  руб.
1 490  руб.
1 890  руб.
2 290  руб.
Категория:

Описание

Информация о курсе, актуальность:

В современном мире успех часто взаимосвязан с умением устанавливать контакт, эффективно общаться, понимать другого человека и разрешать конфликты. Профессии, где социальное взаимодействие является необходимым, чаще всего подвержены конфликтности. Если говорить о педагогической профессии, то в своей деятельности педагог сталкивается с конфликтами в классе среди учеников, с родителями, коллегами и др. Знание основных особенностей поведения в конфликте и умение применять техники бесконфликтного общения в практике, позволяют снизить уровень стресса и найти гармонию во взаимодействии с окружающими и с собой.

В результате обучения на предлагаемом курсе повышения квалификации слушатели  овладеют теоретическими знаниями и практическими навыками  для успешной работы с конфликтами в своей профессиональной деятельности и личных коммуникациях, направленные на повышение эффективности и качества взаимодействия в системе человек-человек.

Цель: совершенствование коммуникативных компетенций слушателей, необходимых для эффективного взаимодействия и разрешения конфликтных ситуаций.

Задачи:

1. Изучить теории, структуру, динамику и сущность конфликта;

2. Ознакомиться с основными теориями механизмов возникновения конфликтов;

3. Определить свои особенности поведения в конфликте;

4. Усовершенствовать навыки межличностной коммуникации и взаимодействия;

5. Освоить приемы и техники бесконфликтного общения и эффективного разрешения конфликтных ситуаций.

Слушатели курса: руководители образовательных организаций, педагогические работники образовательных организаций, специалисты психологической службы, специалисты, чьи профессии связаны со взаимодействием с людьми.

Оценка качества: промежуточное тестирование, итоговая аттестация.

Форма обучения: заочная, в процессе обучения применяются исключительно дистанционные образовательные технологии и электронное обучение.

В результате обучения на курсе обучающиеся должны знать:

— психологические основы общения и неконфликтного взаимодействия;

— виды конфликтов и причины их возникновения в различных сферах общественно-социальной практики;

— психологические основы предупреждения и разрешения конфликтов;

— основы профилактики негативных психических состояний.

уметь:
— использовать средства социально-педагогического и психологического воздействия на межличностные и межгрупповые отношения;

— устанавливать контакт с различными людьми и вырабатывать у них мотивацию к сотрудничеству;

— выбирать пути и средства  профилактики конфликтного взаимодействия,  применительно  к  конкретной  проблемной ситуации.

владеть:

— навыками взаимодействия с разными категориями воспитуемых в различных социально-педагогических ситуациях;

— методами изучения конфликтов и конфликтного поведения;

— навыками ведения переговоров и посредничества в ситуациях конфликтного взаимодействия;

— методами предупреждения конфликтов в межличностном общении и психологической защиты в общении с конфликтными людьми.

По окончании курса обучающийся получит печатное удостоверение о повышении квалификации установленного образца. Удостоверение высылается Почтой России.

36 часов

Выдача удостоверения через 6 дней

Учебно-тематический план курса:

Наименование модулей Всего часов Лекции (кол-во часов) Самостоятельная работа (кол-во часов) Контроль (кол-во часов) Форма контроля
Модуль 1. Теоретические основы конфликтологии

17

8

7

2

Практическое задание
Лекция 1. Понимание, структура, модели конфликта

2

1

Лекция 2. Психологические причины и динамика развития конфликтов

2

2

Лекция 3. Виды, функции и границы конфликтов

2

2

Лекция №4. Технологии управления конфликтами

2

2

Модуль 2.  Технологии эффективного общения и поведения в конфликте

17

8

7

2

Практическое задание.
Лекция 1. Понятие технологий эффективного поведения в конфликте

4

3

Лекция 2. Стратегии и тактики переговорного процесса

4

4

Лекция 3. Управление стрессом для предупреждения конфликтов

4

4

Лекция 4. Управление конфликтами к организации

4

4

Лекция 5. Разрешение внутриличностного конфликта как профилактика бесконфликтного поведения

2

2

Итоговое задание

2

2

Всего часов

36

15

15

6

 

72 часа

Выдача удостоверения через 12 дней

Учебно-тематический план курса:

Наименование модулей Всего часов Лекции (кол-во часов) Самостоятельная работа (кол-во часов) Контроль (кол-во часов) Форма контроля
Модуль 1. Теоретические основы конфликтологии

18

8

8

2

Практическое задание
Лекция 1. Понимание, структура, модели конфликта

2

2

Лекция 2. Психологические причины и динамика развития конфликтов

2

2

Лекция 3. Виды, функции и границы конфликтов

2

2

Лекция №4. Технологии управления конфликтами

2

2

Модуль 2. 

Теории механизмов возникновения конфликтов и поведения личности в конфликте

18

8

8

2

Практическое задание
Лекция 1. Формулы конфликта и конфликтогены.

2

2

Лекция 2. Конфликты и трансактный анализ

2

2

Лекция 3. Конфликтная личность

2

2

Лекция 4.

Стратегии и тактики поведения в конфликте

2

2

Модуль 3.  Технологии эффективного общения и поведения в конфликте

34

18

14

2

Практическое задание
Лекция 1. Понятие технологий эффективного поведения в конфликте

4

4

Лекция 2. Стратегии и тактики переговорного процесса

4

4

Лекция 3. Управление стрессом для предупреждения конфликтов

4

3

Лекция 4. Управление конфликтами к организации

3

3

Лекция 5. Разрешение внутриличностного конфликта как профилактика бесконфликтного поведения

3

4

Итоговое задание

2

2

Всего часов

72

34

30

8

 

108 часов

Выдача удостоверения через 18 дней

Учебно-тематический план курса:

Наименование модулей Всего часов Лекции (кол-во часов) Самостоятельная работа (кол-во часов) Контроль (кол-во часов) Форма контроля
Модуль 1. Теоретические основы конфликтологии

36

16

18

2

тестирование
Лекция 1. Понимание, структура, модели конфликта

4

4

Лекция 2. Психологические причины и динамика развития конфликтов

4

4

Лекция 3. Виды, функции и границы конфликтов

4

4

Лекция №4. Технологии управления конфликтами

4

6

Модуль 2. 

Теории механизмов возникновения конфликтов и поведения личности в конфликте

36

14

20

2

тестирование
Лекция 1. Формулы конфликта и конфликтогены.

4

4

Лекция 2. Конфликты и трансактный анализ

4

4

Лекция 3. Конфликтная личность

2

6

Лекция 4.

Стратегии и тактики поведения в конфликте

4

6

Модуль 3.  Технологии эффективного общения и поведения в конфликте

36

20

12

2

тестирование
Лекция 1. Понятие технологий эффективного поведения в конфликте

4

2

Лекция 2. Стратегии и тактики переговорного процесса

4

2

Лекция 3. Управление стрессом для предупреждения конфликтов

4

2

Лекция 4. Управление конфликтами к организации

4

2

Лекция 5. Разрешение внутриличностного конфликта как профилактика бесконфликтного поведения

4

4

Итоговое тестирование

2

2

тестирование
Всего часов

108

50

50

8

 

144 часа

Выдача удостоверения через 24 дня

Учебно-тематический план курса:

Наименование модулей Всего часов Лекции (кол-во часов) Самостоятельная работа (кол-во часов) Контроль (кол-во часов) Форма контроля
Модуль 1. Теоретические основы конфликтологии

72

35

35

2

Практическое задание
Лекция 1. Понимание, структура, модели конфликта

5

5

Лекция 2. Психологические причины и динамика развития конфликтов

10

10

Лекция 3. Виды, функции и границы конфликтов

10

10

Лекция №4. Технологии управления конфликтами

10

10

Модуль 2. 

Теории механизмов возникновения конфликтов и поведения личности в конфликте

36

14

20

2

Практическое задание
Лекция 1. Формулы конфликта и конфликтогены.

4

4

Лекция 2. Конфликты и трансактный анализ

4

4

Лекция 3. Конфликтная личность

2

6

Лекция 4.

Стратегии и тактики поведения в конфликте

4

6

Модуль 3.  Технологии эффективного общения и поведения в конфликте

36

20

12

2

Практическое задание
Лекция 1. Понятие технологий эффективного поведения в конфликте

4

2

Лекция 2. Стратегии и тактики переговорного процесса

4

2

Лекция 3. Управление стрессом для предупреждения конфликтов

4

2

Лекция 4. Управление конфликтами к организации

4

2

Лекция 5. Разрешение внутриличностного конфликта как профилактика бесконфликтного поведения

4

4

Итоговое тестирование

2

2

Всего часов

144

68

68

8